Semi/Senior IT Project manager – Webové projekty

Do našeho IT týmu, který se primárně stará o provoz a rozvoj FrontEndových aplikací, bychom rádi přivítali kolegyni či kolegu do role projektového manažera. Protože hledáme zástup za naši milou kolegyni, která se na chvíli rozhodla implementovat svůj soukromý projekt, očekáváme délku naší spolupráce na cca 2 roky. Aby mohla být spolupráce i v tomto kratším časovém horizontu efektivní, hledáme kolegu nebo kolegyni se seniornějším profilem, aby pro nás mohl/a mít přidanou hodnotu v co nejkratším čase.

Pro muže i ženy

Práce na plný úvazek

innogy Česká republika

Plynární 2748 / 6 - 70200 Ostrava Jak to máte daleko?

Semi/Senior IT Project manager – Webové projekty

Do našeho IT týmu, který se primárně stará o provoz a rozvoj FrontEndových aplikací, bychom rádi přivítali kolegyni či kolegu do role projektového manažera. Protože hledáme zástup za naši milou kolegyni, která se na chvíli rozhodla implementovat svůj soukromý projekt, očekáváme délku naší spolupráce na cca 2 roky. Aby mohla být spolupráce i v tomto kratším časovém horizontu efektivní, hledáme kolegu nebo kolegyni se seniornějším profilem, aby pro nás mohl/a mít přidanou hodnotu v co nejkratším čase.

Mám zájem Poslat známému

Místo výkonu práce:
  • Ostrava, případně Praha nebo Brno (podle bydliště kandidáta)
Termín nástupu:
  • Podle domluvy
Popis (spolu)práce:
  • Projektový manažer je u nás role, která nese odpovědnost za celý projekt od získání projektového mandátu až po finální dodávku a ověření v provozu. Realizujeme projekty jak čistě technologické (např. upgrady systémů, optimalizace architektury), tak zejména projekty businessové, které jsou především zaměřeny na dodávku nových produktů a služeb pro naše zákazníky.
  • PM má v našem týmu velkou volnost v celém nastavení projektu, ve způsobu dodávky, komunikaci i organizaci práce. Samozřejmě má k dispozici oporu v zavedené projektové metodice a základní projektové milníky je potřeba dodržovat. Umíme, tam kde je to vhodné a je připraveno osazenstvo projektu, použít i agilní prvky.
  • Všechny klíčové projektové proměnné – čas, náklady i rozsah může projektový manažer velmi silně ovlivnit a při vzájemné diskusi a oponentuře se zadavatelem dojednat a nastavit. Řízení očekávání a efektivní komunikace je pro PM klíčová dovednost.
  • Pokud dokážete, kromě PM dovedností, přispět i technickými či analytickými schopnostmi v konkrétních projektových fázích, vnímáme to jako pozitivum a je to pro nás přidanou hodnotou. Přesto musí mít člověk v této roli na zřeteli primárně kvalitní řízení celého projektu.
Co si myslíme, že bude dobré umět a znát?
  • Praktické a efektivní použití projektových přístupů, standardů a praktik (např. PMBOK, Prince2, PMI, SCRUM) vám dá určitou míru jistoty ve zvoleném projektovém nastavení.
  • Znalost a praktická schopnost využití podpůrných nástrojů (MS Project, Project Online, Planner, MS Teams, JIRA…) můžou pomoci s efektivním vedením projektu.
  • Praktická zkušenost s vedením IT projektů je nezbytná. Navíc očekáváme technickou znalost či reálné zkušenosti s projekty v oblasti webového vývoje, případně s projekty vývoje mobilních aplikací v organizačně i systémově komplexním prostředí.
  • Základní orientace v oblasti utilitního businessu je určitě plus, ale není podmínkou. Podmínkou je naopak finanční gramotnost a orientace v principech výpočtu TCO či business case projektu.
  • Vysoce vyvinutá schopnost sebeřízení, schopnost efektivně komunikovat a řešit různé pohledy zainteresovaných aktérů je extrémně důležitá.
  • Bez analytických schopností a radosti z řešení komplexních problémů to nepůjde.
Co ještě dodat?
  • Můžete u nás zkoušet různé přístupy a postupy, nic není vytesáno do kamene, a pokud zvolená cesta a přístup vede ke kýženému výsledku, pak je to cesta správná.
  • Určitě si u nás vyzkoušíte různé role, budete moci a někdy i muset převzít na sebe roli vedoucího analytika či designera řešení.
  • Remote práce je pro nás běžná, ale hlavní kancelářské zázemí máme v Praze, Ostravě či Brně.
Co můžeme nabídnout?
  • Balíček zaměstnaneckých benefitů v hodnotě 27 000 Kč (na sport, kulturu, jazykové kurzy, cestování, pojištění a jiné)
  • 25 dnů dovolené + 3 až 5 dnů osobního volna
  • Stravenky v hodnotě 100 Kč
  • Flexibilní pracovní dobu zkrácenou na 7,5h denně, možnost práce z domova (home office)

Sdělte nám, prosím, důvod proč jste na pozici neodpověděl/a:

Vybrat důvod Nechci uvést

Odpovědi jsou anonymní a zaberou Vám asi 2 - 3 minuty. Děkujeme, innogy.

Poslat známému