Máme skvělou zprávu – po několika letech opět rozjíždíme náš roční trainee program! Hledáš smysluplný start kariéry nebo uvažuješ o profesní změně? Ať už studuješ, nebo jsi se rozhodl(a) udělat nový krok v kariéře, u nás máš příležitost poznat svět energií zblízka.

Co ti trainee program nabídne?

• Získáš reálnou pracovní zkušenost na konkrétních projektech v týmu Individual Sales.
• Čeká tě mentoring a inspirativní rozvojový program, kde se potkáš i s dalšími trainee kolegy.
• Zjistíš, jak to chodí ve firmě, která hýbe českou energetikou – a možná u nás najdeš i své budoucí místo na stálo.

Pro koho je trainee program určený?

Pro každého, kdo:

• chce začít kariéru v oboru, který studuje nebo který ho dlouhodobě zajímá,
• hledá rekvalifikaci a změnu profesního směru,
• má chuť se učit a posouvat se dál.

Znáte film Stážista? Tak přesně v tom duchu u nás trainee program probíhá – věk pro nás není překážkou.

Na čem budeš v týmu Individual Sales pracovat:

• Individual Sales je front office team, který je zodpovědný za prodej elektřiny a zemního plynu B2B zákazníkům. Realizuje tyto klíčové procesy: tvorba nabídek, obchodní vyjednávání, uzavírání smluv a péče o zákazníka.
• Seznámíš se se všemi činnostmi a procesy týmu B2B včetně vazeb na ostatní interní oddělení.
• Zasvětíme Tě do role B2B obchodníka s energiemi a pochopíš obchodování na komoditních energetických trzích.
• Pomůžeš nám s nastavením procesů pro chystaný nový prodejní segment.

Jak si tě představujeme?

• Jsi student/ka SŠ/VŠ (ideálně 4. anebo 5. ročníku) nebo jsi právě ve fázi rekvalifikace.
• Jsi zvídavý/á, rád přicházíš s nápady, jak dělat věci lépe.
• Baví tě analyzovat data a umíš se v nich zorientovat.
• Nedělá Ti problémy jednat s lidmi. Během rozhovoru s nimi se snažíš pochopit jejich potřeby a ve vazbě na možnosti firmy, kterou zastupuješ pro ně hledáš to správné řešení.
• Máš obchodního ducha.

Co získáš jako náš trainee?

• Pracovní smlouvu na dobu určitou od 1.9.2025 do 31.8.2026
• V případě oboustranné spokojenosti se budeme těšit na další spolupráci s tebou jako kmenovým zaměstnancem.
• 0,5 až 1,0 úvazek – záleží na tvých možnostech a potřebách týmu.
• Plnohodnotné zapojení do týmu – žádná „stínová“ pozice, ale práce na aktuálních úkolech a projektech.
• Rozvojový program pro všechny trainee – workshopy, školení, inspirace, networking.

A navíc všechny výhody innogy:

• Stravenkový paušál 123 Kč za den (30 873 Kč za rok).
• Benefitní portál 30 000 Kč ročně (při 0,5 úvazku polovina).
• Multiport karta.
• Zkrácená pracovní doba 7,5 hodiny denně.
• 30 dní dovolené a osobního volna.
• Přístup na vzdělávací platformu RED BUTTON a k dalším kurzům.

Zaujalo tě to?

Skvělé! Pošli nám své CV nebo pár řádek o sobě a my se ti brzo ozveme.